Рехабилитатор е уволнен, след като сподели какво е месечното му възнаграждение в социалната мрежа Facebook.
Месут Юркюш от село Хаджидимитрово е млад мъж, който иска да работи и да се развива в родната България. След като завършва висшето си образование, започва да си търси работа по специалността, при което се спира на държавното предприятие „ПРО“ АД, клон Павел баня.
На 12.03.2019 година е сключен договор за назначаване. Обявеното в него основно трудово възнаграждение е 600 лева. Когато го видял младият специалист се поколебал дали да разпише и дали си струва да започва работа там, но от ръководството го уверили, че на втория-третия месец заплащането му ще бъде увеличено. Разбира се, тази уговорка е останала само устна.
Близо 4 месеца по-късно, на 3 юни, Месут Юркюш споделя в социалната мрежа „Фейсбук“ унизително ниската си заплата – 388 лева за един месец труд като рехабилитатор, на 8-часов работен ден по график.
„Срам ме е да работя по специалността“, пише младежът. Два дни по-късно той е уволнен.Причината: по документи – „Прекратяване на трудов договор със срок на изпитване, уговорен в полза на „ПРО“ АД клон Павел баня, преди изтичане на срока за изпитване“, но според свидетели реалната причина е, че е отказал да изтрие публикацията си от социалната мрежа.
Днес бях Уволнен от работа, след като споделих в фейсбук "Фирмената тайна", че получавам 388лв. заплата . Бях назначен…
Публикувахте от Mesut Yorkyosh в Петък, 5 юли 2019 г.
От ръководството на Комплекса за рехабилитация обаче твърдят, че мъжът е злоупотребил и причината за уволнението е неявяване на работа. Директорът на „ПРО“ ЕАД – Павел баня Христо Чаушев е категоричен, че възнаграждението на Месут е било 600, а не 388 лева.